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Attrape-rêves

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Dispositifs Ressources

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Soins et Prévention

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Éducation et Formation

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Travail et Insertion Professionnelle

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Accompagnement Social

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Vie Associative

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CRIA 36

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SIÈGE

Actualités

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09 mars 2024

Salon du LADY DAY

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23 novembre 2023

DUODAY 2023

Les entreprises des bassins d’emploi d’Issoudun et de La Châtre ont joué le jeu du DUO DAY 2023. Ils

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22 novembre 2023

Differents et Compétents

Ce mercredi 22 novembre 2023, la cérémonie de remise des prix dans le cadre de « Différents et Compé

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Bienvenue dans le mouvement PEP

Fortes de plus de 200 salariés, les PEP 36 s’appliquent à établir au quotidien des liens privilégiés dans une relation de confiance et de proximité avec les personnes fragiles et/ou en situation de handicap pour les aider à réaliser les plus beaux projets de leur vie.

C'est ça les Pep !

AGISSONS POUR UNE SOCIÉTÉ SOLIDAIRE ET INCLUSIVE ! 

 

 

 

 




Solidarité en action avec l’Ukraine "Les PEP se mobilisent" est officiellement lancée.
Une collecte de dons numéraires, en référence au « Sou des Pupilles » qui a fondé notre mouvement pour venir en aide aux enfants victimes de la Guerre de 14-18, est lancée via la plateforme HelloAsso : elle permettra à la fois de répondre à l’urgence humanitaire dans l’immédiat.


 

Mobilisons-nous !

 Pour faire des dons : 


https://www.helloasso.com/associations/federation-generale-des-pep?banner=True&fbclid=IwAR1uQOGCl1e4xX99wzTIM74gyJPymcYL0LxoDL0ks0HqQ67ncTt6DYWfKYg

 

 

INDEX ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE FEMMES-HOMMES 2023 L’ADPEP 36 a transmis le résultat de l’index de l’égalité professionnelle sur le site dédié mis en place par le Ministère du travail, conformément aux dispositions des articles L. 1142-8 à 10 et D. 1142-2 à 6 du Code du travail.

Détail des résultats obtenus selon les différents indicateurs

  • Écart de rémunération entre les hommes et les femmes (%) 39/40

  • Écart de taux d’augmentations individuelles (en points de %) 35/35

  • Pourcentage de salariées augmentées à leur retour de congé maternité (%) 15/15
  • Nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations. 10/10


Résultat 99/100


Le total des indicateurs calculables est ramené sur 100 points en appliquant la règle de la proportionnalité.

Conscients de l’importance que représente cette thématique au sein de notre association, nous mettrons tout en œuvre pour poursuivre dans cette voie avec pour objectif de toujours progresser.

LA DIRECTION GÉNÉRALE DE L'ADPEP 36
21 rue du 11 novembre 1918 36000 CHÂTEAUROUX Tel : 02 54 34 56 24 siege@adpep36.fr www.adpep36.fr SIRET : 775 189 269 00274

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Agenda

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